ENTRY
未来へのエントリー
「経験を武器に未来を創造したい」「技術者として高みを目指したい」
熱意と好奇心を持つ皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。
インターンシップ キャリア技術者対象 キャリア募集要項
※ 事前にお仕事についてカジュアルに聞いてみたい方も、下記リンクのお問い合わせフォームよりお問い合わせいただけます。
採用に関するお問い合わせ窓口はこちらFAQ
テクノサイトの採用選考や、働く環境に関する疑問をまとめました。新卒・キャリアそれぞれが抱く不安に対して、ありのままにお答えします。
NEW GRADUATES
A.未経験・文系でも問題ありません!入社後5~12ヶ月間、基礎から実践まで学べる手厚い独自研修を用意しています。活躍中の先輩の約半数が未経験スタートなので、安心してご応募ください。
A.研修期間は5~12ヶ月間で、個人のレベルに合わせたカリキュラムを進めます。
配属後は部署の先輩が基礎の基礎から実践まで丁寧に指導し、臨機応変にサポートするため、周囲においていかれる心配はありません。
A.検査で見ているのは、基礎的な論理思考力などの「業界への適性」です。専門知識が必要なテストではないため、文系・未経験の方も差はありません。あなたのこれからの伸びしろを見るためのものなのでご安心ください。
CAREER RECRUITMENT
A.最低1年以上の開発経験がある方を前提としています。私たちが求めるのは、単なる作業者ではなくチームを引っ張る即戦力。これまでに培った技術や知見を存分に発揮し、当社の中心メンバーとして活躍してください。
A.部門・グループによっても異なりますが、基本は原則2〜10名のチーム制で開発を行います。経験者であっても1人に案件を丸投げすることは一切ありません。チーム内で進捗の共有やレビューを常に行う体制のため、孤立することなく自身の技術を発揮できます。
COMMON
A.本人の希望と適性、各部署の状況を総合し決定します。ただ、「一番やりたい仕事が最も力を発揮できる」という考えのもと、希望を最大限に尊重しますので、ぜひ当社であなたのやりたい仕事を実現させてください。
A.原則として希望の勤務地を最優先に決定しております。地域に根ざし、私生活の基盤を安定させながら仕事に集中できる環境です。安心して腰を据え、あなたの目指すキャリアを築いてください
A.私たちは技術力よりも学ぶ姿勢やチームワークを重視します。
周囲を思いやり、努力を惜しまず自ら行動できる方を歓迎します。
あなたの強みをぜひ、当社で活かしてください。
A.年間休日125日、月平均残業10~15時間程度と仕事も私生活も大切にできます。安心して長く働ける環境です。
A.はい、求職者の方向けに就活ハラスメントの苦情・相談の受付を行っております。
お問い合わせフォームよりご連絡ください。
ご相談内容についてはプライバシーに配慮し、ご相談を理由として不利益な取り扱いはいたしません。
未来へのエントリー
「経験を武器に未来を創造したい」「技術者として高みを目指したい」
熱意と好奇心を持つ皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。
※ 事前にお仕事についてカジュアルに聞いてみたい方も、下記リンクのお問い合わせフォームよりお問い合わせいただけます。
採用に関するお問い合わせ窓口はこちら